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2024-04-24

公司工会召开2024年度工作会

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4月23日下午，公司工会在培训教室召开2024年度工作会，公司党委委员、工会主席高彩琴同志主持会议并讲话，各分工会主席、工会办公室成员和相关工作人员参加会议。

会上，高彩琴传达学习集团工会2024年度工作会会议精神，对公司工会2023年工作取得的成效给予充分肯定，并对2024年工作进行安排部署。公司女职工委员会副主任张双玲安排2024年女工工作。

高彩琴指出，2024年是中华人民共和国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务、推进集团“3512”发展目标“三年提质效”的关键之年，是落实中国工会十八大、省第十三次工代会、集团第二次工代会确定的目标任务的开局之年。公司党委对工会工作高度重视并提出明确要求，职工群众对公司工会充满期盼，工会发展的方向将更加清晰，前景也更为广阔。各基层工会组织和工会干部要紧紧围绕全总“559”和省总“536”工作任务安排，锚定集团“3512”发展目标和集团工会“2511”工作目标，坚持稳中求进的工作总基调，为致力构建“幸福建投"贡献力量。

高彩琴强调，要认真落实集团第二次工代会确定的“两年提质增效”目标任务，深入推进“群众性大宣教、产业工人队伍建设改革、职工创新创效激励、职工服务阵地建设、基层工会扶优扶强、清廉工会建设”六大专项行动，团结动员广大职工为推动“五个建投”提质增效、构建公司内涵式高质量发展新局面作出新的更大贡献。2024年，公司工会要紧盯目标不放松，聚焦高站位、高标准、高水平，主动作为，全力以赴开展好各项工作：

一是持续深化思想政治引领，凝心聚力促发展。要深入贯彻落实党的二十大精神、中国工会十八大精神、习近平总书记系列讲话精神以及习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，抓好职代会精神宣贯工作，发挥榜样示范带动作用，强化丰富“八小时之外”内涵，凝聚广大职工群众共识。

二是持续深化产改工作，建功立业展风采。要深入推进产改试点单位工作，强化区域联动，做好劳动竞赛、技能竞赛，抓实职工职业技能提升、“师带徒”和创新创效工作，走技能强企技能成才之路。

三是持续深化维权帮扶措施，维权帮扶暖人心。要持续做好困难职工帮扶救助工作，抓好职工提案落实，关心广大职工在生活、工作、就学、医疗等各方面存在的困难，为职工办实事、做好事、解难事。

四是持续深化幸福建投建设，普惠活动提质效。要切实做好职工服务阵地建设，推进职工文体服务，以分众化、多样化、常态化的形式，开展积极健康向上的文体活动，深化“工”字系列特色品牌培育。

五是持续深化工会改革创新，工会工作谱新篇。要坚持革新作风，建立健全“三个机制”，打造一支信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬、有责任有担当的工会干部队伍。

最后，高彩琴代表公司工会与各基层工会代表签订《2024年重点工作目标责任书》，与会人员结合工会工作进行交流，学习借鉴优秀工作思路和方法，并共同观看亲子诵读、网聚职工正能量和省级工会驿站评审获奖视频，吸取先进工作经验，提高自身工作和综合能力。

图片：周绍琼

记者：余孟阳

责编：余庆春

编审：党委工作部